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Module de formation

Introduction au benchmarking

A propos

Introduction au benchmarking

Concepts de base du benchmarking incluant la définition et son importance. Exploration des types : interne, externe, et compétitif, ainsi que ses objectifs tels que l'amélioration continue et l'efficacité organisationnelle. Les défis à éviter incluent la mauvaise interprétation des données et les comparaisons biaisées, avec des cas pratiques pour illustrer.

3h à 4h

5 points clés

Compétence(s)

Benchmarking

Niveaux
Novice

Novice

Basique

Basique

Objectifs du module

Comprendre la définition du benchmarking

Expliquer l'importance du benchmarking

Comprendre le benchmarking interne.

Différencier les types de benchmarking.

Comprendre l'amélioration continue

Analyser l'efficacité organisationnelle

Éviter les comparaisons biaisées.

Comprendre la mauvaise interprétation des données.

Analyser des études de cas de benchmarking

Appliquer des techniques de benchmarking en situation réelle

Contenu du module
Concepts de base du benchmarking
pointDéfinition du benchmarking
pointImportance du benchmarking
Différents types de benchmarking
pointBenchmarking interne
pointBenchmarking externe
pointBenchmarking compétitif
Objectifs du benchmarking
pointAmélioration continue
pointEfficacité organisationnelle
Défis et pièges à éviter
pointMauvaise interprétation des données
pointComparaisons biaisées
Cas pratiques
pointÉtude de cas 1
pointÉtude de cas 2
Formations

Incluant ce module !

Formation benchmarking interne

Formation benchmarking interne
sur mesure

PrésentielDistanciel
À partir de 1505€ HT
7h à 21h Modules : 6