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Module de formation

Communication efficace pour prévenir et gérer les conflits

A propos

Communication efficace pour prévenir et gérer les conflits

Travail sur écoute active (techniques d'écoute, reformulation, signes non verbaux), Communication Non Violente (CNV) (observation, sentiment, besoin, demande, formulations adaptées) et expression assertive (exprimer ses besoins sans agressivité, poser des limites). Gestion des messages difficiles (feedback constructif, réduire l'escalade verbale) accompagnée d'ateliers pratiques (jeux de rôles guidés, débriefings et retours ciblés).

4h à 5h

5 points clés

Compétence(s)

Gestion des conflits interpersonnels

Niveaux
Novice

Novice

Basique

Basique

Opérationnel

Opérationnel

Objectifs du module

Pratiquer l'écoute active et la reformulation

Repérer et adopter les signes d'écoute non verbale

Formuler des observations factuelles

Exprimer sentiments, besoins et demandes claires

Exprimer ses besoins de façon assertive

Poser et maintenir des limites respectueuses

Pratiquer l'assertivité en situations conflictuelles

Utiliser l'écoute active et la reformulation

Formuler un feedback constructif

Désamorcer l'escalade verbale

Contenu du module
Écoute active
pointTechniques d'écoute et reformulation
pointSignes d'écoute non verbale
Communication non violente (CNV)
pointObservation, sentiment, besoin, demande
pointPratique de formulations adaptées
Expression assertive
pointDire ses besoins sans agressivité
pointTechniques pour poser des limites
Ateliers de mise en situation
pointJeux de rôles guidés
pointDébriefing et retours ciblés
Gestion des messages difficiles
pointDonner un feedback constructif
pointRéduire l'escalade verbale
Formations

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Formation résolution de conflits

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sur mesure

PrésentielDistanciel
À partir de 1505€ HT
7h à 21h Modules : 7
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Melissa
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