Maîtriser les étapes clés du recrutement

Savoir utiliser les outils de sélection

Maîtriser la préparation des entretiens.

Conduire efficacement les entretiens.

Maîtriser les programmes d'accueil.

Évaluer le processus d'intégration.

Maîtriser les critères d'évaluation des candidats.

Appliquer les tests pour évaluer les candidats.

Optimiser l'utilisation du système de suivi des candidatures

Améliorer les compétences en traitement des candidatures